Interviu cu Corina Floruț, Avocat Partener, Cabinet Individual Floruț Daniela – Corina
Cum este organizat Cabinetul dumneavoastră de avocatură? Care este strategia dumneavoastră de dezvoltare?
Cel mai important lucru în cazul oricărui gen de dezvoltare este să lași ceva în urmă. Pasiunea pentru această profesie și dorința de a veni în întâmpinarea clienților cu soluții și servicii legale complete a făcut ca biroul pe care îl conduc să se extindă și să acopere mai multe domenii de competență precum: dreptul civil, dreptul comercial, dreptul muncii și dreptul penal.
Reprezentăm clienți români și străini, asociații non-guvernamentale, societăți comerciale și persoane private. Cunoaștem faptul că persoanele private și persoanele juridice apelează la justiție prin intermediul avocaților în situații de criză și conflict. De aceea, complexitatea cazurilor și a problemelor cu care clienții noștrii se confruntă implică și colaborarea cu alți avocați din țară dar și din străinătate specializați pe anumite domenii dar și colaborarea cu profesioniști precum: evaluatori, consultanți fiscali, practicieni în insolvență, traducători autorizați.
Biroul pe care îl conduc este despre clientul-om și în slujba clientului–om. Pentru că, dincolo de diferențele culturale, socioeconomice, educaționale sau de vârstă, clienții au în comun nevoia de a fi auziți, iar problemele lor să fie tratate cu seriozitate și profesionalism. În calitate de avocat titular și coordonator al biroului pe care îl conduc, preocuparea mea este și rămâne oferirea de soluții adaptate nevoilor clienților și expertize complementare . Prima noastră responsabilitate este clientul nostru. Acest lucru înseamnă că ne străduim să găsim strategii eficiente, creative și competitive pentru a rezolva problemele dar și pentru a aborda oportunitățile legale necesare în activitatea pe care aceștia o desfășoară.
Foarte multe persoane s-au arătat nemulțumite de Codul Penal și Codul de Procedură Penală. Care este opinia dumneavoastră despre aceste acte normative extrem de importante pentru sistemul juridic românesc?
Pe scurt, opinia mea este că abrogarea Codului Penal din anul 1968, care a rezistat aproape jumătate de secol în România, era imperios necesar într-o societate în care viața socială și economică dar și cultura, comportamentul, convingerile, valorile oamenilor s-au schimbat iar unele prevederi legale nu-și mai găseau aplicablitate în sistemul juridic și economic al României. Astfel că, anul 2014 semnifică intrarea în vigoare a noului Cod Penal și a noului Cod de Procedură Penală și reflectă evoluția legislativă a țării noastre, încercându-se ajustarea dreptului penal român cu alte sisteme juridice ale altor țări membre din Uniunea Europeană.
Dreptul, ca fenomen normativ, are la bază evoluția unei țări, transformările produse în societate, cultura, tradițiile, mentalitatea, valorile religioase și morale în care cred indivizii unei națiuni și care sunt parte a societății respective. Noul Cod Penal sancționează anumite categorii de fapte mai ușor, iar viața personală este mai bine ocrotită. Cu toate acestea, sunt mai aspru sancționate persoanele care comit mai multe fapte penale aflate în concurs sau în stare de recidivă. În ceea ce ne privește, Noul Cod de Procedură Penală prin reglementările și prevederile aduse, accelerează rezolvarea cauzelor penale și simplifică procedurile penale.
În acest sens, apar și probleme ce rezultă din înțelegerea, interpretarea diferită a conțintutului noilor prevederi, care de multe ori intră în contradicție cu alte acte normative. Consider că, în următorii ani, vom fi forțați de climatul economic european în contextul globalizării să facem noi modificări și să definim anumite noțiuni din actuala legislație penală care lasă loc de interpretare și pune în pericol de multe ori însăși aplicarea actului normativ, fiind la limita încălcării principiului accesibilităților actelor normative.
Ce le sfătuiți pe tinerele doamne care încep o carieră în avocatură?
Oamenii sunt inclinați să ignore sfaturile. De aceea, voi încerca să găsesc o formulă pentru a creiona ce am învățat personal până în prezent ca avocat dar și ca om. Experiențele pe care le avem fiecare dintre noi în viață sunt unice, educația și mediul în care trăim ne formează, ca om și ca profesionist. Consider că nereușitele, înfrângerile, eșecul, sunt ingrediente importante în calea spre succes și pentru o carieră satisfăcătoare. Oamenii de succes trebuie să învețe să fie confortabili cu unele nereușite.
Doar așa au forța de a merge înainte și a se reinventa. În acest sens, intimidarea, frica, lipsa curiozității intelectuale nu trebuie lăsate să se instaleze deoarece anesteziază calitățile umane și se ajunge la un blocaj profesional. Dar, aliați precum perseverența, curajul, răbdarea, creativitatea, dinamismul și plăcerea de a lucra cu oamenii sunt importanți pentru o carieră în avocatură și îți deschide noi orizonturi. De asemenea, ieșirea din zona de confort prin schimbarea modului de gândire, comportament aduc întotdeauna rezultate noi în carieră. În concluzie, mintea poate fi prietenul dar și dușmanul nostru.
